第5250篇文—心想事成之時刻感恩之五

        接續上一篇文章，月光也觀察到一些國際大企業的接班人，如何從白手起家的父親手上接下掌舵大權，並帶領企業另創高峰的故事。並不是說照著父親的方法去經營就能繼續維持往日的榮光，反而會需要採取不同的經營策略，才能讓企業在激烈的競爭中繼續保持領先地位，所以接班人也並沒有想像中好當。

        因此，即使本書有一些吹捧之處，也不影響該書的可讀性。抱持著這樣的心情再重讀一遍，預計讀完之後再去讀下一本書—蒙格之道，相信會有不同的體驗。自己安排了查理的書來踏入自己的日常生活中，就是一件值得感恩的事，縱然沒有他的優勢，也可以讓自己找到值得效仿的偶像。

        並不是邁入老年之後，就可以無所事事，過著作息不規律的生活，而是要趁早立下志向，並以此為一生志業，例如創立一個可以持續運作的小型基金，就是可以將款項用來幫助有需要的人，而這樣的事在台灣，陳重銘老師已經在著手執行中，就是一個讓世界變得更好的方向。